الدليل الشامل لتقييم الأداء الوظيفي، أنواع تقييم الأداء وأفضل الطرق
تقييم أداء الموظفين باستخدام طريقة 360 درجة لا يشمل هذا النوع من طرق تقييم الأداء فقط التعليقات المباشرة من المدير والموظف نفسه، وإنما أيضًا من أعضاء الفريق والزملاء ومصادر أخرى.
اقرأ المزيد